智企人力资源提供劳务外包,代发工资,灵活用工,人力资源外包,薪酬外包,劳务派遣,青岛劳务外包,青岛代发工资,青岛灵活用工,青岛人力资源外包,青岛薪酬外包等人力服务.

产品与服务| 网站地图| 联系我们

热搜关键词:劳务外包代发工资灵活用工人力资源外包薪酬外包劳务派遣青岛劳务外包青岛代发工资青岛灵活用工青岛人力资源外包青岛薪酬外包

人力资源(又称劳动力资源或劳动力)解读

发布时间:2021-05-08发布者:人力资源管理

人力资源,又称劳动力资源或劳动力,是指能够推动整个经济和社会发展、具有劳动能力的人口总和。经济学把为了创造物质财富而投入于生产活动中的一切要素通称为资源,包括人力资源、物力资源、财力资源、信息资源、时间资源等,其中人力资源是一切资源中最宝贵的资源,是第一资源。人力资源包括数量和质量两个方面。人力资源的最基本方面,包括体力和智力,从现实应用的状态,包括体质、智力、知识、技能四个方面。人力资源与其他资源一样也具有特质性、可用性、有限性。

通常来说,人力资源的数量为具有劳动能力的人口数量,其质量指经济活动人口具有的体质、文化知识和劳动技能水平。一定数量的人力资源是社会生产的必要的先决条件。一般说来,充足的人力资源有利于生产的发展,但其数量要与物质资料的生产相适应,若超过物质资料的生产,不仅消耗了大量新增的产品,且多余的人力也无法就业,对社会经济的发展反而产生不利影响。经济发展主要靠经济活动人口素质的提高,随着生产中广泛应用现代科学技术,人力资源的质量在经济发展中将起着愈来愈重要的作用。

基本方面包括体力和智力。如果从现实的应用形态来看,则包括体质、智力、知识和技能四个方面。具有劳动能力的人,不是泛指一切具有一定的脑力和体力的人,而是指能独立参加社会劳动、推动整个经济和社会发展的人。所以,人力资源既包括劳动年龄内具有劳动能力的人口,也包括劳动年龄外参加社会劳动的人口。

在劳动年龄,由于各国的社会经济条件不同,劳动年龄的规定不尽相同。一般国家把劳动年龄的下限规定为15岁,上限规定为64岁。我国招收员工规定一般要年满16周岁,员工退休年龄规定男性为65周岁(到65岁退休,不包括65岁),女性为60周岁(不包括60岁),所以我国劳动年龄区间应该为男性16-64岁,女性16-59岁。


联系我们

Products & services

业务咨询热 线:130 6123 5235
邮 箱:sd@zqhr.name

售后支持热 线:130 6123 5235
邮 箱:csd@zqhr.name

邮箱人事邮箱:beifen@zqhr.name
业务邮箱:sd@zqhr.name

热线投诉热线:130 6123 5235
客服热线:130 6123 5235

位置地址:青岛市李沧区书院路188号蓝之梦创客富地418
网址:www.zqhr123.com

定制您的专属解决方案

Customized solutions

定制您的专属解决方案

Customized solutions

青岛智企人力资源股份有限公司Qingdao zhiqi human resources co.,ltd

全国售后热线
130 6123 5235

©2021 青岛智企人力资源股份有限公司 All Rights Reserved.
网站建设一瞬网络